Quatro encontros para você parar de explicar o que faz e começar a ser procurado por isso. Em grupo pequeno, com método e devolutiva direta.
6 vagas — a turma fecha quando as seis forem preenchidas.
Se três ou mais soaram familiares, o problema não é esforço. É falta de decisão sobre o que você é para quem te procura.
Posicionamento que não é verdadeiro sobre quem você é não se sustenta.
Rafael Lago
Cada um constrói sobre o anterior. Você sai de cada encontro com uma peça pronta, não com anotações para organizar depois.
O recorte do cliente ideal e a definição do posicionamento. É a base: os outros três encontros se apoiam neste.
Seus pilares de conteúdo, seu tom de voz e um calendário que você consegue manter — não o ideal, o sustentável.
Um modelo de roteiro replicável, construído ao vivo na sala, e a esteira de produtos com preços definidos.
Plano de 90 dias e, no fim, cada participante apresenta o próprio posicionamento para a sala. É o teste de que aquilo virou seu.
Nada fica para depois. Cada encontro produz uma peça, e no último você recebe tudo consolidado em um único protocolo.
Quem você atende, que transformação entrega e o que te diferencia — em palavras que você consegue repetir sem travar.
Pilares, tom de voz e calendário semanal com dia, formato e objetivo de cada publicação.
A estrutura que você reaplica em qualquer conteúdo: gancho, desenvolvimento, virada e fechamento.
Do primeiro contato ao acompanhamento mais próximo, com preço inicial de cada oferta.
Metas concretas e verificáveis para 30, 60 e 90 dias após o último encontro.
Impresso, seu, usado durante os quatro encontros. Fica com você.
Turma pequena exige turma alinhada. Prefiro dizer isto agora a descobrir no segundo encontro.
A maioria das consultorias de posicionamento parte do mercado: olha o que os concorrentes fazem e propõe uma diferenciação por cima.
Eu parto de você. Porque posicionamento inventado desmorona — a pessoa não consegue viver aquilo por muito tempo e volta ao que era antes.
O trabalho aqui é extrair o que já existe e ainda não foi nomeado, e transformar isso em decisão de negócio: o que você fala, o que você vende, para quem, e por quanto.
Paz e direção.
Não existe checkout. A entrada é por conversa, porque preciso confirmar que a turma é o lugar certo para você agora.
Manda uma mensagem contando em duas linhas o que você faz hoje.
Para entender seu momento e confirmar se a turma é o lugar certo para você agora.
Você recebe as datas dos quatro encontros e o caderno de trabalho no primeiro dia.
Se você chegou até aqui, provavelmente já sabe que o problema não é falta de esforço. É falta de clareza sobre o que você é para quem te procura.
6 vagas nesta turma.